Welcome To Talentnetwork

Mô tả công việc

1. Quản lý và điều hành sản xuất

  • Xây dựng và triển khai kế hoạch sản xuất theo tháng, quý, năm phù hợp với kế hoạch kinh doanh.
  • Điều phối toàn bộ hoạt động sấy, tồn trữ, xay xát, lau bóng, tách màu, đóng gói và xuất hàng.
  • Đảm bảo sản lượng, tiến độ giao hàng và chất lượng sản phẩm theo yêu cầu khách hàng.
  • Tối ưu công suất vận hành máy móc, dây chuyền và nguồn lực sản xuất.

2. Quản lý chất lượng

  • Phối hợp với QA/QC xây dựng và duy trì hệ thống kiểm soát chất lượng từ nguyên liệu đầu vào đến thành phẩm.
  • Đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn chất lượng, an toàn thực phẩm và yêu cầu của khách hàng trong nước, xuất khẩu.
  • Giảm tỷ lệ hao hụt, tỷ lệ hàng lỗi và khiếu nại chất lượng.

3. Quản lý chi phí và hiệu quả vận hành

  • Xây dựng ngân sách sản xuất, kiểm soát chi phí vận hành nhà máy.
  • Theo dõi và cải thiện các chỉ số năng suất, hiệu suất thiết bị (OEE), tỷ lệ thu hồi gạo thành phẩm và hao hụt sản xuất.
  • Triển khai các chương trình Lean Manufacturing, TPM, Kaizen hoặc các sáng kiến cải tiến liên tục.

4. Quản lý đội ngũ

  • Xây dựng cơ cấu tổ chức và định biên nhân sự nhà máy.
  • Đào tạo, phát triển đội ngũ quản lý sản xuất, bảo trì, kho và vận hành.
  • Thiết lập KPI, đánh giá hiệu quả làm việc và xây dựng đội ngũ kế thừa.

5. Quản lý bảo trì và đầu tư

  • Đảm bảo hệ thống máy móc, thiết bị hoạt động ổn định và an toàn.
  • Chỉ đạo công tác bảo trì phòng ngừa và bảo trì khắc phục.
  • Đề xuất các dự án đầu tư, nâng cấp dây chuyền và cải tiến công nghệ sản xuất.

6. An toàn – Môi trường – Tuân thủ

  • Đảm bảo tuân thủ các quy định về an toàn lao động, phòng cháy chữa cháy và môi trường.
  • Đảm bảo hoạt động sản xuất đáp ứng các quy định pháp luật và tiêu chuẩn của doanh nghiệp.
  • Chủ trì xử lý các sự cố vận hành và rủi ro phát sinh trong nhà máy.

Yêu cầu công việc

YÊU CẦU:

  • Tối thiểu 12 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực sản xuất thực phẩm, nông sản hoặc FMCG.
  • Tối thiểu 5 năm ở vị trí Giám đốc Sản xuất/Giám đốc Vận hành/Head of Manufacturing.
  • Có kinh nghiệm quản lý nhiều nhà máy hoặc hệ thống sản xuất quy mô lớn.
  • Ứng viên có kinh nghiệm hoặc hiểu biết sâu về sản xuất gạo
  • Tư duy chiến lược và quản trị vận hành xuất sắc.
  • Khả năng lãnh đạo đội ngũ lớn và đa địa điểm.
  • Thành thạo quản trị sản xuất, Lean Manufacturing, TPM, OEE.
  • Kỹ năng phân tích tài chính và tối ưu chi phí.
  • Tiếng Anh giao tiếp và làm việc tốt.

PHÚC LỢI:

  • Lương tháng 13 và thưởng hiệu quả công việc cuối năm
  • Bảo hiểm sức khỏe toàn diện
  • Quà tặng các dịp sinh nhật, kết hôn, sinh con và các ngày lễ, Tết
  • Các phụ cấp theo cấp bậc
  • Hoạt động nội bộ: Year End Party (YEP), Team Building
  • Chính sách đãi ngộ dài hạn: thưởng thâm niên và ESOP
  • Địa điểm làm việc: Kiên Giang/ Tây Ninh/ Hồ Chí Minh -> có hỗ trợ chỗ ở đối với nhân viên ở xa, công việc đòi hỏi công tác liên tục tại các Nhà máy.
Ứng tuyển

Bạn chưa sẵn sàng ứng tuyển?

Việc Làm Tương Tự

Chức DanhNơi làm việcLươngNgày Hết Hạn

Quản Lý Kinh Doanh Kênh GT

Nơi làm việc: Hà Nội, Hồ Chí Minh, Khánh HòaLương: Lương thỏa thuậnNgày Hết Hạn: 01/07/2026

Chuyên viên Chính sách (Process Management Specialist)

Nơi làm việc: Hồ Chí MinhLương: Lương thỏa thuậnNgày Hết Hạn: 29/06/2026

Trưởng phòng Kinh doanh Xuất khẩu

Nơi làm việc: Hồ Chí MinhLương: Lương thỏa thuậnNgày Hết Hạn: 24/06/2026